试用期满考核合格的,正式录用(试用期满的考核合格证明)(试用期满考核结果)

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吉林省通化教师聘用安排

注册时间:2022年8月26日9:00-11:30、13:30-16:30

笔试时间:见公告

推荐备考:2022年教师录用考试面对面授课

1、招聘计划

此次招聘涉及10个机关12个职业,计划招聘12名教员。具体招聘岗位和条件详见通化县2022年事业单位公开招聘所需人员岗位和资格条件一览表。

2、招聘条件

基本条件

1.具有中华人民共和国国籍

4、具备适应职场要求的身体条件

5.年龄一般在18岁以上,35岁以下出生于1986年8月18日至2004年8月8日。获得博士学位的人年龄可以放宽到40岁以下。年龄计算时间基于2022年8月18日。

操作条件

符合本职要求的学历、专业、专业资格等其他条件,请参阅《2022年通化县事业单位紧急性和紧急性人员职位和资格条件一览表》。

招聘岗位所需工作经验的计算截止日期为2022年8月,即截至2022年7月的每12个月累计工作时间,不能将普通高校的学习年限计算为累计计算的工作经验。其中在校社会实践经验不能被视为工作经验。

下列情形之一不得申请考试:

三个国家机关、事业单位公职人员未满五年被开除的。

4.现役军人。

5、“三条一条”、“大学生村官”等基层服务项目人员和公务员的招聘,以及公共机构招聘不符合当前岗位、岗位或岗位要求的最低服务年限。

回避情况

公共机关公开征集的所有参与者和可能影响公平的特定相关人员需要回避的,参照《公共机关人事管理回避规定》执行。

3、注册方法:

注册和资格考试方法

公开招募登记和资格考试同时在现场进行。

注册和资格考试的日期和地点

1.注册时间:2022年8月26日9:00-11:30、13:30-16:30。

2.注册地点:长春大学东校区6号楼

注册所需材料

“通化县事业单位2022年紧急空缺公开招聘登记表”一式3份

同样版本的2英寸小光头的正面照片3张

本人第二代有效身份证原件和复印件

从学信下载的《学历证书电子注册备案表》原件及复印件。com和从学位网站下载的学位查询结果的纸版

本人签署并自行印制的诚信检验承诺书

有工作经历要求的岗位应当提供劳动合同、养老保险缴费证明或者原工作单位证明。

招聘部门主管部门资格审查小组负责说明招聘岗位所需的专业要求和其他资格条件。资格审查贯穿整个招聘流程。如果发现欺诈行为,不符合资格者随时被取消资格。

支付

候选人通过现场资格考试后,应以现金支付面试费80元。

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测试标尺

这次招聘没有每个职位考试的比例。

4、录用考试

采访

面试表是试说。实行100分制,抽签决定面试顺序。满分100分,及格线60分,留下两位数小数点。面试失败的人会被取消资格。

如果同一职位的申请人数超过一个工作日内的最大面试人数,则最终面试资格候选人必须根据情况通过对该职位候选人的两次面试或附加测试来确定。详情见后续补充公告。对于第二轮面试或补考职位,根据招聘计划确定最终面试资格候选人,第一轮面试或补考结果为1:5。取得面试资格的候选人应按照规定程序参加最终面试。第一次面试或补考的结果不能作为总分的权重。候选人的结果以最终面试的结果为准。

确定推荐候选人

5、体检与检查

体检标准参照修改后的《公务员体检通用标准》,结合该岗位实际就业需求确定。体检费用由接受体检的考生承担。体检不合格的,日后复查。

6、宣传

7、雇用

招聘人员应根据相关政策法规约定试用期,试用期应包括在聘用合同中。试用期满考核合格的,正式录用。不合格者被取消资格。业主已同意3年服务期,不得在服务期内转让。

办理招聘手续前自愿离职的人员,将被取消招聘资格,是否填补空缺将根据招聘单位的实际情况决定。需要填写的是报考同一单位,在考试成绩在合格线以上的人群中,从高分到低分填报。在职人员在申请考试、办理录用手续时不能依法解除与原单位的人事关系的,视为自动放弃拟录用人员资格。

8、注意事项:

申请人在规定的时间和地点未参加考试的各阶段,视为自动放弃申请资格,结果由申请人承担。

9、信息发布与政策咨询

网站页面信息

试验地点

单击下载>>

1、通化县2022年事业单位职位和工作条件一览表

2022年通化县事业单位公开《紧急人员招聘申请表》

3.诚信检验承诺书

通化市人力资源 社会保障局

2022年8月18日

原标题:通化县公共机关2022年公开招聘所需人员

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